身为作训处的处长，这位上校静下心来反思，他心里清楚，平时作训处确实喜欢琢磨一些让人叫苦不迭的训练科目，变着法子去磨炼基层部队。

可那说到底，全是为了锤炼官兵的综合素质，想让部队的战斗力更上一层楼，出发点是好的。

在干事风格上，他们一贯秉持的原则就是实事求是，该干什么就干什么，从来不搞虚头巴脑的那一套表面文章。

可眼下，面对自家师长交代给作训处的这个特殊任务，上校心里头忍不住犯起了嘀咕。

因为在他看来，这件事要是办成了，怎么看都带着一股子“忽悠”的味道。

就算这种“忽悠”纯属善意，不会给别人带来任何实质性的损害，但上校总觉得心里有点过意不去，良心上那道坎实在迈不过去。

“欺诈？来，你给我好好解释解释，什么才叫欺诈？”苏铭听了上校的话，脸上表情纹丝未动，不紧不慢地反问了一句。

“就是欺骗和诈骗啊。”上校老老实实地回答。

苏铭一本正经地纠正道：

“错！”

“我告诉你，为了达到某种不正当的目的而实施的欺骗行为，那才能被称作欺诈。”

“那你说说，咱们的目的是不正当的吗？”

呃.......

这一问，直接把上校给噎住了。

他仔细一琢磨，自家师长这话虽然带着点强词夺理的意思，但你不得不承认，好像确实是这么回事儿。

他们的目的光明正大，何来不正当一说？

“你记住喽，咱们这不叫欺诈，这叫为了在竞争中占据有利态势而采取的一种战术手段。”苏铭又不紧不慢地补上了一句。

“是！战术手段！”上校立马挺直腰板应道。

听了苏铭这番别开生面的解释，上校心里那个疙瘩总算解开了不少，成功地说服了自己。

这是战术运用，绝非欺诈。

细说起来，其实也没什么大不了的，不就是自家师长让作训处精心炮制一份作训大纲嘛。

只不过，按照师长的要求，这份大纲得把军事训练、休息调整和文娱活动这三样东西精妙地融为一体。

得让外人一看，就情不自禁地发出感叹：天呐，部队里的日子居然这般多姿多彩？

这简直比大学生活还要精彩有趣得多，让人产生一种如梦似幻的向往！

当然，z师目前实际推行的作训科目，和这份专门炮制出来的大纲，可以说是两条道上跑的车，压根儿不搭界，甚至可以说是毫无瓜葛。

之所以要费尽心思弄出这么一份东西，纯粹是为了应付马上就要全面打响的征兵季，专门用来吸引那些适龄青年踊跃报名，最终选择z师。

说白了，就是为了能在和其他兄弟部队的激烈角逐中，具备足够强横的竞争力，苏铭才亲自部署了这项特殊任务。

至于这份大纲到底能发挥多大效用，上校倒不是很在意。

反正征兵工作那摊子事儿又不归他具体负责，他只需要把苏铭交代的事情办得妥妥帖帖就行了。

任务交代清楚后，作训处的上校便离开了师部。

没过多久，又一名上校带着一名中校敲门走了进来。

见两人到齐，苏铭随手从桌上拿起一份文件递了过去，开口说道：“上半年各地区的兵源信息已经汇总统计出来了，军区给咱们师划分了三个地方的兵源，具体人数分布都在上面写着，你们俩先过一遍。”

“今年怎么这么快就出来了？”

接过文件，上校一脸惊讶地问道。

按照往年的惯例推算，这类数据至少还得再等上一个星期才能陆陆续续下发到各个单位的手里，没想到今年效率这么高。

“正常流程当然不会这么快，我这边走的，是最快的渠道。”苏铭语气平淡地说道。

这句话一出口，上校和中校两人瞬间心领神会，彼此交换了一个眼神，对自家师长的能量又多了几分敬佩。

什么叫人脉？

什么叫面子？

这就是最直接的体现。

要是没有过硬的关系，没有足够大的脸面，怎么可能在第一时间就拿到这份还热乎着的数据？

做梦去吧。

负责这件事的相关部门，肯定是按部就班地在规定时间节点才会向各单位发放。

虽说时间早晚并不会改变数据本身，但能先一步拿到手，就意味着能抢占先机。

各部队征收新兵，那激烈程度丝毫不亚于打一场真刀真枪的演习对抗。

谁不想把素质过硬的兵员尽可能多地划拉到自己单位来？